早幼教品牌如何做出壁壘?加盟商如何實現統一化管理?
商業新知 2019-03-27

早幼教品牌如何做出壁壘?加盟商如何實現統一化管理?

目前運動寶貝主要以GYMBABY(早教)、MOMYHOME(托育)、BABO貝寶魔盒(家庭早教產品)、IP動畫為四大核心業務,以童王星(4-12歲素質教育)、少兒程式設計(3-12歲青少兒模組化程式設計)、感統教育(感覺統合、專注力)、商學院(行業師資培訓)為股權投資業務,目前這些業務都實現了商業化落地。

早 教
運動寶貝以親子早教起家,2005年開始進行早教課程和產品的研發,2008年開設第一家早教中心。在新事物的反應速度上,教育行業要慢於其他行業,在大資料、AI大熱的當下,教育行業還有很長一段路要走。因此運動寶貝一直在集中力量進行研發,由此建立起了自己的競爭壁壘:內容+資料驅動。
傳統的教學教研一般是根據孩子的回饋,教師憑藉經驗不斷推演修改教案。運動寶貝與清華大學產學研合作,運用熱力成像、眼動儀等技術,研究孩子在上課期間的每一個動作和表情,關注孩子不被注意到的細節,用資料形式呈現出來,回饋在課程結果上,由此不斷升級課程內容。
運動寶貝目前推出了5大系列,17門課的課程體系,並且自主研發了測評系統,記錄孩子每次上課的情況和進步以及成長軌跡,生成測評報告,根據測評結果推薦課程補齊短板。

在師資方面,教師要具備相應的資質證書,通過總部的線上面試選拔,再到線下總部基地培訓之後返回當地授課。不僅是教師,加盟門店中的每一個崗位人員都要先在總部進行培訓。截至2019年3月,早教業務已有450家門店,以加盟形式為主。

托 育
MOMYHOME是運動寶貝旗下全資子品牌,為0-3歲嬰幼兒家庭提供教養融合的服務平臺。2018年下半年啟動至今發展30多家門店;2019年全面推廣,預計會落地過百家門店。由於年齡段的重合,育托在內容上與早教相結合。同時業務擴張也可直接複製早教的模式。
 
家教盒子
BABO魔盒是一套服務家庭的系列教育盒子,自2016年開始研發、將於2019年6月上線, 包含線下盒子產品+線上內容教育APP。運動寶貝早教內容與盒子玩具綁定,APP內每日推出3分鐘線上課程,打造使用場景輔助盒子使用。

早教的未來
目前早教市場發展不到20年,有兩個重要的痛點。
·      一是國內的大部分早教機構都是國外照搬型,缺少自己的教研內容。對此運動寶貝著重研發,打磨自己的專業內容。與清華大學的產學研合作就是一個例子。
·      二是缺少完整的運營培訓體系來複製直營店的成功經驗。一般的教育機構會應用協力廠商的系統,無法解決實際問題。運動寶貝擁有自己的SAAS系統,集團每個品牌的財務、人力、運營、合同管理等方面都可以進行操作。這個系統還可以説明盟商進行排課、學員資訊管理、潛客會員跟進等。


從整體上看,運動寶貝打造的是一個生態圈,從托育、早幼教、素質教育、IP孵化,到線下教輔產品、商學院等所涉及的各個環節,都自主研發、推進、落地。通過生態圈增長用戶粘性,通過核心業務的複製和裂變擴大生態圈。
未來我國早教機構的市場規模將以16.1% 左右的增速增長,並在 2021 年達到2710億元左右。從早教行業供給端來看,目前我國各品牌早教中心競爭格局較為分散,有競爭力的差異化品牌有望實現行業整合。
 
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